YAPI KREDİ'DEN EMEKLİLER İÇİN BÜYÜK PROMOSYON! 2026 ŞUBAT'TA 30.000 TL'YE VARAN FIRSATları Kaçırmayın!

Yapı Kredi, Şubat 2026 döneminde SGK emekli maaşını üç yıl süreyle kendi bünyesine taşıyan müşterilerine 30 bin TL’ye kadar ulaşabilen nakit ödeme fırsatı sunduğunu açıkladı. Promosyon miktarı, emekli maaşının büyüklüğüne bağlı olarak kademeli bir şekilde belirlenirken; otomatik fatura talimatı verme, belirli bir tutarda kredi kartı harcaması yapma ve dijital kanalları etkin bir biçimde kullanma gibi kriterleri yerine getiren emeklilere ek ödüller sunulacağı belirtildi. Peki, Yapı Kredi Bankası emekli promosyonu ne kadar, kaç TL? İşte, 1-28 Şubat 2026 tarihleri arasında geçerli olan Yapı Kredi emekli promosyon kampanyası hakkında ayrıntılı bilgiler...

YAPI KREDİ EMEKLİ PROMOSYON MİKTARLARI

Aylık Net
Maaş TutarıMaaş
Promosyon
TutarıFatura
Talimatı¹Kredi Kartı
Harcaması²Dijital
Aktiflik³Mobil
Üzerinden
Müşteri
AçılışıToplam
Promosyon

YAPI KREDİ EMEKLİ PROMOSYONU NE KADAR?

19 Eylül 2025 ile 28 Şubat 2026 tarihleri arasında, SGK emekli maaşını üç yıl boyunca Yapı Kredi’den alma garantisi veren müşteriler, 30.000 TL'ye kadar nakit promosyon avantajından faydalanabilirler.

Promosyon taahhütnamesinin imzalanmasının ardından herhangi bir ek koşul aranmaksızın; aylık net geliri 9.999 TL'ye kadar olanlara 6.250 TL; 10.000 TL - 14.999 TL arasında olanlara 10.000 TL; 15.000 TL - 19.999 TL arasında olanlara 12.500 TL; 20.000 TL ve üzerindeki muavinler için 15.000 TL tutarında promosyon ödemesi gerçekleşecektir.

Ek Ödül Taahhütnamesi’nin imzalanmasının ardından 60 gün içinde iki yeni fatura ödeme talimatı verilmesi durumunda, aylık net geliri 9.999 TL'ye kadar olanlara 2.000 TL; 10.000 TL - 14.499 TL arasındaki maaş alanlara 3.000 TL; 15.000 TL - 19.999 TL arasındaki emeklilere 4.000 TL; 20.000 TL ve üzerindekilere ise 5.000 TL ek nakit ödül verilecektir.

Ek Ödül Taahhütnamesi imzalandıktan sonra, 60 gün içinde asıl bireysel kredi kartlarıyla (ek kart ve sanal kartlar dahil değildir) toplamda 1.000 TL harcama yapılması durumunda, maaş seviyesi 9.999 TL'ye kadar olanlara 2.000 TL; 10.000 TL - 14.499 TL arasındakilere 3.000 TL; 15.000 TL - 19.999 TL arasındakilere 4.000 TL; 20.000 TL ve üzerindekilere ise 5.000 TL ek ödül ödemesi yapılacaktır.

Ek Ödül Taahhütnamesi’nin imzalanmasının ardından 60 gün içerisinde ilk kez Yapı Kredi Mobil uygulamasına giriş yapması ya da bu uygulamayı aktif olarak yeniden kullanmaya başlaması gerekmektedir. Dijital aktiflik ek ödül şartları karşılandığında, müşterilere maaş tutarından bağımsız olarak 2.000 TL ek nakit ödül verilecektir. Bu ödeme, ek ödül taahhütnamesinin iptal edilmemesi durumunda ilk maaş ödeme ayını takip eden ay içerisinde yapılacaktır.

(*Aktiflik kriteri; ek ödül taahhütnamesinin imzalanmasından önceki 90 gün boyunca Yapı Kredi Mobil uygulamasına girmeyen müşterinin, uygulamayı tekrar kullanmaya başlamasıdır.) Dijital aktiflik kampanyasından ek ödül taahhüdü veren ve ödülden yararlanan müşteriler, taahhütlerini iptal edip yeniden taahhüt vermeleri durumunda kampanyadan yararlanamazlar.

YAPI KREDİ EMEKLİ MAAŞ PROMOSYON KAMPANYASI DETAYLARI

Yapı Kredi Mobil uygulamasıyla Yapı Kredi müşterisi olunduğunda, harcama koşulu olmaksızın ay sonunda kredi kartlarına ek olarak +3.000 TL nakit ödül sunulmaktadır. “Yapı Kredi Mobil Müşteri Olma” aşamasında bulunan kampanya kodu alanına EMEKLIYEMUJDE referans kodunu girerek Yapı Kredi müşteri olunması durumunda harcama koşulu olmadan kredi kartına 3.000 TL ek nakit ödül yüklemesi yapılacaktır. Ödeme, müşteri olunduğu ayı izleyen ay içerisinde gerçekleştirilecektir. Kampanya dahilindeki ödüller, müşterinin aktif kredi kartına aktarılacaktır.

Aktif kredi kartına sahip olmayan müşteriler kampanyadan yararlanamazlar. Bir müşteri yalnızca bir defa kampanyadan faydalanma hakkına sahiptir. Bu kampanya, bankanın diğer indirim ve çağrılarıyla bir arada kullanılamaz. Kullanıcıların, Yapı Kredi müşteri olma adımında gerekli olan referans kodu kısmına EMEKLIYEMUJDE olarak girmeleri şarttır. Kampanya kodu olmaksızın müşteri olan kişiler bu fırsatlardan yararlanamayacaklardır.

30.000 TL’ye kadar sunulan promosyon kampanyası kapsamında, promosyon/ek nakit ödül başvuruları Yapı Kredi Mobil, Yapı Kredi Bireysel Internet Şubesi, Müşteri İletişim Merkezi ve bankanın şubeleri aracılığıyla yapılabilir.

Fatura, kredi kartı ve dijital aktiflik kampanyalarından kazanılan ödüller, müşterinin emekli maaş hesabına yatırılacaktır.

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) aracılığıyla birden fazla gelir/aylık ödemesi alanların ödenecek promosyon/ek nakit ödül miktarı, şartların sağlandığı tarih itibarıyla Banka aracılığıyla alınan en son gelir/aylık tutarının toplamı dikkate alınarak hesaplanır ve tek bir promosyon/ek ödül ödemesi gerçekleştirilecektir.

Nakit promosyon ödemeleri üç yıllık bir süre için peşin olarak yapılır ve bu üç yıllık taahhüt döneminin başlangıcı, promosyonun hesaba yatırıldığı tarih olarak kabul edilir.

Nakit promosyon veya ek nakit ödül ödemesi yapıldıktan sonraki üç yıllık taahhüt süresi içinde gelir/aylığın yükselmesi durumunda ek bir promosyon/ek nakit ödül verilmez.

Nakit promosyonun veya ek nakit ödülün ödendiği tarihten itibaren üç yıl içinde; herhangi bir nedenle gelir/aylığın farklı bir kuruma aktarılması ya da SGK tarafından gelir/aylık ödemesinin sonlandırılması halinde, bankanın yazılı bildirim yapmasına gerek kalmadan, ödenen toplam promosyon/ek nakit ödül tutarı şartın bozulduğu tarih esas alınarak, uzun sürede geri alınacaktır.